«Жизнь» половины создающихся в России компаний, к сожалению, коротка. Это обусловлено как переоценкой предпринимателями собственных сил в умении вести бизнес, так и высокой конкуренцией. Разберемся в нюансах закрытия ООО. Удастся ли сделать это самостоятельно?

Если созданная компания не приносит прибыли или же попросту является «пустышкой», то со временем «держать» ее становится в тягость.

Ведь вне зависимости от того, осуществляется ли хозяйственная деятельность, необходимо сдавать отчетность, оплачивать труд сотрудников (как минимум, бухгалтера и директора), продлевать аренду (если здание, по которому находится юрадрес компании, не является собственностью).

При этом «бросить» фирму «как есть», забыв о ее существовании, невозможно. Впоследствии это грозит учредителям проблемами с законом и применением в их отношении санкционных мер. Для того чтобы прекратить работу юрлица в России, необходимо пройти официальную процедуру снятия с регистрации в контролирующих органах.

Прекращение деятельности предприятия: основные виды

Потребность прекратить деятельность юрлица может возникнуть в различных ситуациях. Сделать это можно двумя способами:

1. Добровольный (закрытие) инициируется непосредственно владельцем компании на основании личных причин:

• надоело;
• не удается расширить масштаб компании;
• необходимо сменить место жительства;
• накопились долги;
• истек срок деятельности;
• прочее.

Добровольное закрытие предприятия предполагает проведение учредительского собрания, на котором выносится решение о признании ООО банкротом. Затем и госорганы, и предприятие выполняют ряд действий.

«Избавиться» от предприятия можно не только прекращая его деятельность, но и перепродав фирму новому собственнику, реорганизовав компанию (к примеру, сменив учредителя) или присоединив ее к другому юрлицу. Подобные процессы сопровождаются проверками, требуют экспертной оценки и массы согласований различных нюансов.

1. Принудительный (ликвидация) является решением государственных органов, принятым вследствие нарушения предприятием законов. Процедура осуществляется преимущественно в судебном порядке. Основанием могут служить:

• нарушения в уплате налогов;
• иски, поданные кредиторами;
• нелегальная деятельность;
• отсутствие лицензии;
• несостоятельность (банкротство).

Если ликвидируемое предприятие имеет долги, которые не в состоянии погасить, то председатель ликвидационной комиссии обязан уведомить об этом арбитражный суд в течение месяца (30 дней) с момента установления такого факта. Неисполнение требования влечет субсидарную ответственность.

Обе процедуры официальны и предполагают окончательное исключение из госреестра юрлиц.

Кто осуществляет ликвидацию

Закрывать предприятие могут несколько лиц. Во-первых, это сотрудники самой компании (собственник, директор с помощью бухгалтер). Основной плюс здесь – стоимость.

Оплачивать придется лишь госпошлины. Минус – высокая вероятность допустить ошибки.

Это в свою очередь грозит штрафами и судебными разбирательствами.

Во-вторых, ликвидацию предприятия может проводить компетентный юрист. Профессионал, скорее всего, потребует за услуги внушительную сумму. Подыскивая менее затратный вариант, есть вероятность получить в помощники специалиста невысокого уровня.

В-третьих, услуги по закрытию юрлиц оказывают специализированные агентства. Если откровенно, то это более предпочтительный вариант. Не дешевый, но надежный и быстрый. В серьезной компании штат укомплектован настоящими профессионалами различных сфер, поэтому их усилиями процедура ликвидации проходит, как правило, без проблем, даже если у фирмы они были.

При регистрации предпринимательской деятельности индивидуальному предпринимателю выдают ОГРНИП. Здесь вы узнаете, для чего нужен этот документ, как он расшифровывается и как определить номер ИНН.

Пошаговое закрытие ООО – инструкция 2016

Как закрыть фирму (ООО) самостоятельно?

Итак, решение «остановиться» принято. Коллектив уведомлен.

Пора переходить к активным действиям. Пошаговая инструкция сводится к следующим действиям:

1. На собрании учредителей составляется Приказ о прекращении хоздеятельности компании.
2. В контролирующие органы подается заявление о намерении закрыть бизнес по ф. № Р15001 в 3-дневный срок.
3. Создается ликвидационная комиссия. Об этом налоговый орган уведомляется соответствующим заявлением по ф. № Р15002.
4. Собираются необходимые документы, после чего в указанные сроки поочередно подаются во внебюджетные фонды для снятия с учета.
5. Подается в печатное издание «Вестник государственной регистрации» объявление о ликвидации компании, а также оповещаются все заинтересованные лица любыми другими способами. Уведомления должны содержать информацию о сроках, в которые принимаются иски, а также актуальные контакты.
6. Подготавливается отчетность для налоговой проверки. Она может проводиться на любом этапе ликвидации.
7. Проводится инвентаризация имущества фирмы, на основании чего составляется промежуточный ликвидационный баланс.
8. Погашаются долги перед кредиторами (бюджетными организациями и контрагентами).
9. Составляется ликвидационный баланс. Он наряду с прочими документами (уведомления кредиторов, результат налоговой проверки, подтверждение расчетов с кредиторами).
10. Оставшиеся активы пропорционально долям распределяются между учредителями.

После того, как в Госреестр вносится запись о ликвидации (происходит это в течение 5 рабочих дней), фирма официально считается закрытой. При этом:

• присвоенные ранее компании ИНН / ОГРН аннулируются;
• обязанности участников прекращаются;
• печати и штампы уничтожаются.

К каждому из этапов нужно подходить очень ответственно, придерживаясь всех законодательно-правовых норм.

Если заранее понимаете, что есть некоторые препятствия для благоприятного исхода, не рискуйте – обращайтесь за помощью к компетентным лицам.

Документы для ликвидации

Сбор документации для закрытия фирмы ООО, ее оформление и, соответственно, подача требуют точности.

Любое несоответствие установленным правилам может повлечь за собой проблемы, начиная от замедления процесса и до предъявления вам претензии о сокрытии каких-либо данных.

Чтобы закрыть предприятие, понадобится собрать комплект бумаг:

• Свид-во о постановке на учет в налоговую инспекцию (ИНН).
• Свид-во о госрегистрации (ОГРН).
• Редакция устава, отражающая полностью внесенные изменения.
• Протокол / Решение о создании общества, а также назначении директора на должность.
• Копии личных документов учредителей и руководителя (ИНН / паспорта).
• Выписка из ЕГРЮЛ (последняя).

Сколько времени нужно на закрытие ООО

Что касается сроков, то для того чтобы закрыть компанию, в среднем понадобится до полугода.

6 месяцев – это, конечно, долго. Однако в таком случае можно надеяться на юридически «чистую» регистрацию, которую вполне по силам будет выполнить самостоятельно.

Большинство же специализированных компаний, предлагающих помощь в закрытии ООО, обещают пройти процедуру быстрее. Насколько надежной она окажется, судить сложно.

К подобному «сотрудничеству» следует подходить взвешенно, подыскивая профессионалов с хорошей репутацией и опытом. Стоит отметить и то, что наличие долгов продлевает срок закрытия предприятия. «Проблемную» фирму целесообразно поручить компетентным в подобных вопросах специалистам.

«Подводные» камни

Ликвидация предприятия – процесс достаточно непростой, к тому же длительный.

В ходе его ведения необходимо соблюдать правила оформления документов (регистрационных, учредительных, отчетных), строго соблюдать сроки снятия с учета в фондах, достойно пройти проверку налоговой инспекции.

Если имеются долги, ситуация осложняется втрое. Некоторую «опасность» представляет собой и налоговая проверка.

Часто собственники ООО «хитрят». При объявлении фирмы банкротом активы переводятся в новую компанию, «пассивы» остаются в старой. При этом кредиторы уведомляются о нехватке на счету компании средств для погашения долгов.

Однако такой вариант при самостоятельном осуществлении требует осторожности и точного «знания дела». Ведь малейшая ошибка способна привести к тому, что против компании (вернее ее собственников) будет возбуждено уголовное дело.

Сколько стоит закрыть ООО

Если ликвидация фирмы добровольная, то за услуги специализированной компании придется выложить 7-25 тыс. руб. в зависимости от срочности, сложности и «веса» исполнителя. Закрыть предприятие с долгами будет стоить почти вдвое больше.

Стоит отметить, что указанные расценки приблизительны. Ведь аналогичные услуги в столице будут стоить на порядок дороже, чем в небольшом городе. При этом большую роль играют индивидуальные условия конкретного клиента.

Видео на тему

Бизнесмены, решившие ликвидировать свою организацию, должны знать, каким способом это сделать можно правильно и законно.

Определим 5 самых главных и актуальных способов ликвидации организации и расскажем, в каких случаях действенен и эффективен будет тот или иной вариант.

Добровольная ликвидация

Этот способ закрытия организации - самый желательный. Часто причиной такой ликвидации становится потеря интереса к бизнесу. Как правило, при этом компания окупает все расходы, приносит некую прибыль и планы осуществляются.

К добровольному закрытию стремятся практически все бизнесмены.

Добровольная ликвидация проходит в несколько этапов:

1. Ликвидация осуществляется обязательно по решению комиссии, управляющей организацией, то есть решить, закрывать или нет фирму, должны все участники-руководители. Бизнесмен должен собрать комиссию.
2. Далее следует обязательно составить протокол с общего собрания.
3. Затем необходимо проинформировать ФНС о ликвидации. Срок на уведомление 3 дня.
4. Вместе с протоколом руководитель организации должен направить заявление, оформленное на бланках Р15001, Р15002.
5. Предприниматель получает свидетельство, которое означает начало ликвидации. Об этом следует оповестить ФСС и ПФ РФ.
6. Созывается ликвидационная комиссия, которая публикует в СМИ объявление о закрытии данной компании и выявляет кредиторов (ст.63 ГК РФ). На выявление кредиторов требуется по закону 2 месяца.
7. В том случае, если имеется задолженность, то по истечении 2 месяцев, информацию об итоговом балансе предприятия передают в ФНС. Как закрыть ООО с нулевым балансом самостоятельно - пошаговая инструкция
8. В ФНС начальник организации подает заявление на бланке р16001 со всеми необходимыми документами, подтверждающими баланс предприятия, публикацию объявления и протокол собрания.

9. Спустя 5 дней с подачи заявления руководитель должен получить на руки окончательную документацию. В налоговой следует получить свидетельство о внесении изменений в ЕГРЮЛ.

10. Автоматически , без обращения начальника компании, организация снимается с учета в Росстате.

Помните, при добровольной ликвидации компании вас будет ожидать полная проверка со стороны налоговой службы и ПФР РФ.

Бухгалтерская и налоговая документация обязательно должны быть в полном порядке!

Принудительная ликвидация

Самый нежелательный способ закрытия предприятия – принудительный. Проблема состоит в том, что осуществляется этот процесс только через судебную инстанцию.

Подать исковое заявление могут:

1. Органы, осуществляющие регистрацию юридических лиц.
2. Прокурор.
3. Налоговые службы.
4. Антимонопольные органы.
5. Центробанк РФ.
6. Госуполномоченный орган в области негосударственного пенсионного обеспечения.
7. Заинтересованные лица в ликвидации фонда, например, учредители или органы, обладающие учредительной документацией.

После обращения представителей указанных выше органов, судом будет рассматриваться дело.

Важно понимать, что для обращения в суд должны быть весомые основания.

Самые распространенные причины, которые приводят к принудительной ликвидации:

1. Грубые нарушения законодательства, которые принесли или приносят неустранимый характер (ФЗ-31).
2. Ведение бизнеса без лицензии (ст.61 ГК РФ).
3. Осуществление противозаконной деятельности (ФЗ-31).
4. Повторное нарушение законодательства.
5. Банкротство (ст. 61 и 65 ГК РФ).
6. Выбытие участников из товарищества (ст.81 и 86 ГК РФ).
7. Увеличение числа сотрудников в ООО или ОАО выше допустимого предела (ст.88 и 97 ГК РФ).
8. Нарушение в уплате уставного капитала (ст. 90 ГК РФ).
9. Проведение банковских операций без лицензии.
10. Неуплата налогов.
11. Непредставление отчетности в налоговые органы или ПФР в течение 1 года.

После вынесения решения суда будет ясно - ликвидируют предприятие, или нет.

Ликвидация через банкротство

Этот способ закрытия предприятия напрямую связан с отсутствием возможности выполнить обязательства перед кредиторами.

Банкротство фирмы не наступает моментально. Компании дается время – 3 месяца – на восстановление финансового благополучия.

Если организации не удастся улучшить свое материальное положение, то предусмотрена ликвидация.

Ликвидация через банкротство может проводиться двумя способами:

1. Добровольным. В этом случае руководитель организации может начать действовать при самых плачевных обстоятельствах, а потом доказать, что вы пытались исправить нарушения.
2. Принудительным. Этот вариант проходит через судебную инстанцию. В этом случае все ошибки и нарушения вы не сможете решить и ликвидация организации будет единственным решением.

В суде могут назначить конкурсное производство , когда уже нет возможности расплатиться с кредиторами.

Цель такой меры – поиск и выявление имущества должника, ликвидация организации и удовлетворение требований кредиторов.

Примерный срок конкурсного производства – полгода. За это время управлять компанией банкрота будет собрание кредиторов или управляющий, назначенный судом.

После проведения отчетного периода конкурсный управляющий выносит решение о ликвидации или отмене ликвидации предприятия. Он должен подать свое заявление в суд. Затем судья должен либо согласиться с ним, либо отказать.

Если решение было вынесено не в пользу бизнесмена, то в течение 5 дней налоговые органы должны выдать соответствующие документы о ликвидации компании через банкротство.

Реорганизация предприятия

Под этим способом закрытия подразумевается передача прав и обязанностей к третьему лицу или лицам .

Реорганизация – это не ликвидация. Их отличия состоят в том, что при реорганизации права переходят, а в случае закрытия – исчезают.

Существует несколько видом реорганизации компании. Применяются они тогда, когда не хочется дожидаться принудительной ликвидации организации или официальное закрытие нельзя провести.

Перечислим, какие виды есть:

1. Слияние.
2. Присоединение.
3. Преобразование.
4. Разделение.
5. Выделение.

По сути, компания не ликвидируется, а продолжает существовать, но - под другим названием, другими юридическими данными, то есть - принимает иную форму.

Помните, что при таком закрытии предприятия за нарушения все равно будет отвечать прежний руководитель.

Реорганизация бывает и принудительная (ст.57 ГК РФ). Например, при неправильной документации, неверной отчетности, функционировании без лицензии и т.п. Надзорные органы могут вынести решение провести реорганизацию, чтобы улучшить работу компании, согласно законодательству.

Ликвидация путем присоединения

Наступили сложные времена, и вы поняли, что бизнес стал нерентабельным? В таком случае стоит закрыть ваше предприятие. Процесс этот долгий. Но если во всем тщательно разобраться и изучить юридические нюансы, он окажется нетрудным. Вам понадобится терпение, усидчивость и настойчивость…

Итак, у вас общество с ограниченной ответственностью (ООО), и вы приняли самостоятельное решение о его ликвидации. До начала этой процедуры нужно подготовиться, а именно - обработать отчетность, исключить все ошибки и недочеты, погасить всю задолженность перед кредиторами и налоговыми инспекциями. Второй важный шаг – изучение законодательной базы, регулирующей этот процесс. Гражданский Кодекс РФ (ст. 61–64) определяет единый порядок прекращения деятельности предприятий. Согласно ГК, ликвидация происходит на основании решения специальной комиссии, в которую входят все учредители общества. Здесь же и оговариваются ее сроки. В течение 3-х дней принятое решение подается участниками в орган регистрации. Перед тем как вы пойдете в налоговую инспекцию, разберитесь с нужной документацией. Соберите такой пакет документов:

1. Устав ООО;
2. Квитанция об оплате пошлины;
3. Заявление с просьбой ликвидировать ООО;
4. Справка-уведомление о закрытии ООО;

Со всеми документами отправляйтесь к сотруднику инспекции для написания заявления о ликвидации предприятия. Если документация собрана корректно, сотрудник вышеуказанной инспекции делает записи в государственный реестр предприятий. С этого момента начинается процесс закрытия вашего ООО.

Скачайте прямо здесь на портале:

Теперь нужно поработать с кредиторами и контрагентами - объявить о том, что предприятие закрывается. На портале Вестника государственной регистрации подается заявление о прекращении деятельности ООО, как это регулирует ст. 63 ГК РФ. Для «Вестника» подаются такие документы:

• Заявление на публикацию (2 экземпляра);
• Документ, подтверждающий оплату государственной пошлины;
• Сопроводительное письмо (2 экземпляра);
• Акт-решение о начале ликвидации.

Предприятие обязано в письменном виде предупредить всех своих кредиторов о начале процесса закрытия для того, чтобы они получили свои денежные средства до ликвидации. Срок заявлений требований от кредиторов составляет 3 месяца.

Скачайте у нас на портале:

Следующий шаг – оформление промежуточного ликвидационного баланса (ПЛБ). Решение о его составлении выносится протоколом собрания всех учредителей ООО. ПЛБ включает в себя всю информацию об активах предприятия, его имуществе, заявленные требования кредиторов и результаты их рассмотрения. Для его утверждения в налоговой инспекции необходимы:

• Утверждение ликвидационного баланса (форма 15003);
• Решение об утверждении ПЛБ;
• Подтверждение о публикации в «Вестнике»;
• Ликвидационный баланс предприятия.

После утверждения ПЛБ предприятие полностью рассматривает все требования кредиторов, удовлетворяя их. Начинается процесс создания Ликвидационного баланса (ЛБ). Он утверждается протоколом собрания всех учредителей обществ и оформляется решение о создании ЛБ.

Скачайте у нас на портале:

Последний этап – закрытие всех расчетных счетов ООО и уничтожение печати (согласно Акту). Все документы подлежат сдаче в архив.

Добровольная ликвидация ООО — процесс долгий и непростой. Он занимает примерно 4 месяца, а может растянуться и на год. Вам предстоит трижды подать заявление в налоговую, два раза подготовить бухгалтерский баланс и сделать одну публикацию в СМИ. Обо всём по порядку — в нашей инструкции.

1 шаг. Принять решение о ликвидации

Проведите собрание участников ООО или подготовьте решение единственного учредителя, если открыли организацию в одиночку.

В протоколе собрания или решении учредителя напишите, что вы:

1. Решили начать добровольную ликвидацию ООО.
2. Утвердили состав ликвидационной комиссии и её председателя или назначили единоличного ликвидатора. В комиссию могут входить сотрудники и учредители ООО. Эти люди будут управлять делами общества во время ликвидации: например, подадут заявление в налоговую и сделают публикацию в СМИ.
3. Утвердили порядок и сроки ликвидации. Максимальный срок — один год.

2 шаг. Сообщить о ликвидации в налоговую, ПФР и ФСС

В течение трёх рабочих дней после принятия решение о ликвидации, подайте в регистрирующую налоговую:

• — заполните его по правилам, а потом заверьте у нотариуса
• протокол собрания учредителей или решение единственного учредителя о ликвидации фирмы.

Если не подать документы в налоговую в течение трёх дней, могут оштрафовать на 5 000 рублей.

Как подать документы:

• лично
• в электронном виде через сайт Госуслуг
• через многофункциональный центр — но не все МФЦ пр
• инимают эти документы, позвоните им заранее.

Через 5 рабочих дней налоговая выдаст вам лист о внесении в ЕГРЮЛ записи о том, что организация находится в процедуре ликвидации. С этого момента нельзя изменять учредительные документы и участвовать как ООО в составе других организаций.

3 шаг. Рассказать о ликвидации в СМИ и сообщить контрагентам

1. Опубликуйте в журнале «Вестник государственной регистрации» сообщение о ликвидации фирмы, порядке и сроке заявления требований кредиторами. Этот срок не может быть меньше двух месяцев. За это время все, кому должна ваша организация, могут потребовать возврата долга.
2. Направьте письменные уведомления о ликвидации контрагентам, перед которыми у вас есть долги. Составьте их в свободной форме. Срок не установлен, но рекомендуем сделать это сразу после публикации в СМИ. Лучше всего направить письмо почтой — с объявленной ценностью и описью вложений. Так вы подтвердите, что письменно уведомили кредиторов.

4 шаг. Сообщить в службу занятости и сотрудникам об увольнении

1. Предупредите всех сотрудников о предстоящем увольнении не позднее, чем за 2 месяца. Для этого составьте письменное уведомление и ознакомьте с ним работников под роспись. Основание увольнения — по инициативе работодателя в связи с прекращением деятельности организации в соответствии с п.1 ст. 81 ТК РФ.
2. Подайте письменное уведомление в службу занятости населения не позднее, чем за 2 месяца. А если увольнение массовое — за 3 месяца. Обычно увольнение считается массовым, если у вас больше 15 сотрудников, но некоторые регионы могут устанавливать свои правила — узнайте в местной службе занятости. Укажите в уведомлении сведения по каждому работнику: должность, профессию, специальность, квалификационные требования к ним и условия оплаты труда.
3. Увольте сотрудников через два-три месяца после подачи всех уведомлений. Выдайте им выходное пособие и компенсацию за неиспользованный отпуск и сохраните средний месячный заработок на период, пока сотрудник ищет новую работу, но не дольше двух месяцев.

5 шаг. Подготовить промежуточный ликвидационный баланс и сдать его в налоговую

Минимум через два месяца после публикации сообщения о ликвидации в СМИ подготовьте промежуточный ликвидационный баланс. Специальных требований нет, но на практике его составляют по тем же правилам, что и обычный бухбаланс по форме№1, и добавляют сведения:

• о составе имущества организации,
• о требованиях, которые предъявили кредиторы, и результатах их рассмотрения,
• о требованиях, которые удовлетворил суд вступившим в законную силу решением.

Для подготовки баланса нужно разбираться в бухучёте, поэтому, если у вас нет опыта в этом деле, обратитесь за помощью к бухгалтеру.

Когда промежуточный бухбаланс готов, утвердите его на собрании учредителей или решением единственного участника, чтобы утвердить бухбаланс.

Подайте ликвидационный баланс в налоговую вместе с , которое опять нужно заверить у нотариуса. Приложите к документам подтверждение публикации в «Вестнике государственной регистрации» и протокол собрания учредителей или решение единственного участника ООО об утверждении бухбаланса. По закону они не нужны, но на практике налоговая может их попросить.

6 шаг. Рассчитаться по долгам

Платите по долгам в порядке очередности по Гражданскому кодексу. Сразу после утверждения ликвидационного баланса рассчитайтесь:

• в первую очередь с гражданами, перед которыми ваша организация отвечает за причинение морального вреда или вреда жизни и здоровью, если такие есть,
• во вторую очередь с работниками по трудовому договору по выплате зарплаты и выходных пособий.

Спустя месяц со дня утверждения ликвидационного баланса, погасите долги третьей и четвертой очереди:

• в третью очередь заплатите все налоги и страховые взносы, штрафы и пени,
• в четвертую очередь — оставшиеся долги.

Если денег не хватает, ликвидационная комиссия продаёт имущество организации на торгах. А если и выручка от продажи имущества не покроет долги компании, тогда нужно открывать процедуру банкротства. Для этого лучше обратиться к специалистам по делам о банкротстве.

7 шаг. Составить окончательный ликвидационный баланс

После расчётов с сотрудниками, контрагентами и государством, составьте и утвердите ликвидационный баланс. Он также составляется по общим правилам подготовки бухгалтерского баланса и утверждается на общем собрании учредителей или решением единственного участника ООО.

8 шаг. Отчитаться по налогам и уволенным сотрудникам

В течение месяца с момента утверждения ликвидационного баланса и до подачи документов в налоговую на закрытие, сдайте в фонды отчёты по уволенным сотрудникам:

• СЗВ-Стаж в ПФР на всех сотрудников, которые работали у вас в течение года ликвидации,
• СЗВ-М, если в течение последнего месяца ликвидации в ООО были сотрудники по трудовым и гражданско-правовым договорам,
• расчёт по страховым взносам в налоговую,
• 4-ФСС в фонд социального страхования.

Также сдайте налоговую отчётность — закон не устанавливает сроки, но нужно это сделать до перехода к последнему этапу.

• декларацию по УСН или ЕНВД,
• 6-НДФЛ и 2-НДФЛ.

9 шаг. Подать в налоговую документы на ликвидацию ООО

После утверждения ликвидационного баланса учредители могут разделить между собой имущество организации. И только в последнюю очередь подают документы в налоговую на закрытие:

1. , заверенное у нотариуса
2. Ликвидационный бухгалтерский баланс
3. Квитанцию об уплате госпошлины 800 рублей. Согласно поправкам, с 2019 года госпошлина не уплачивается в случае представления в регистрирующий орган электронных документов, необходимых для регистрации ликвидации юрлица. Статья 333.35 НК РФ

Подайте документы одним из способов:

• лично
• по почте ценным письмом с описью вложений
• в электронном виде через сайт Госуслуг
• через многофункциональный центр — но не все МФЦ принимают эти документы, позвоните им заранее.

Кто может помочь с документами

Есть сервис Документовед — он здорово помогает подготовить документы для ликвидации ООО.

А что если не закрывать ООО?

Закрывать ООО — долго и сложно, поэтому часто встречаются организации без сотрудников, доходов и сделок. Такие фирмы не платят налоги и взносы, но по-прежнему должны сдавать нулевую отчётность.

Бывают брошенные организации, у которых нет движений по банковскому счёту и которые не сдают отчётность. Если это продолжается больше 12 месяцев, у налоговой появляется основание ликвидировать ООО в одностороннем порядке без согласия учредителей. Но это право, а не обязанность налоговой, поэтому на практике случается редко. Гораздо чаще брошенная организация продолжает числиться в ЕГРЮЛ, и её штрафуют за несданную отчётность.

Ещё один вариант избавиться от ООО — продать его. Это проще, чем закрыть организацию, но тут есть свои минусы:

• Такая возможность должна быть предусмотрена в уставе организации.
• Договор купли-продажи обязательно должен быть заверен у нотариуса — это стоит минимум 10 тысяч рублей, а максимальная стоимость может достигать 150 тысяч.

Как закрыть ООО в Эльбе

Эльба поможет сдать декларацию по УСН или ЕНВД с учётом даты ликвидации ООО.

В разделе «Реквизиты» пролистайте вниз до конца страницы. Поставьте галочку «Я закрыл ООО и знаю дату закрытия». Укажите дату, когда вы закрыли организацию, — по листу записи госреестра, который вам выдали в налоговой.

Затем в разделе «Актуальные задачи» выполните задачи по отчётности. Они сформируются с учётом даты, когда вы закрыли ООО.