Прежде чем начать свой бизнес, работодателю необходимо пройти процедуру регистрации ИП в ПФР (Пенсионном фонде РФ), то есть официально обозначить свой статус плательщика страховых взносов в счет себя и своих работников. Если не сделать этого своевременно до начала своей деятельности, то последуют штрафные санкции. Для крупных организаций и индивидуальных предпринимателей, не имеющих работников, данная процедура не требует личного обращения в ПФР. Для самозанятого населения, имеющего трудовые отношения с иными физическими лицами, постановка на учет имеет свой порядок.

Все работодатели страны, которые ведут свой бизнес, имеют работников и уплачивают взносы во внебюджетные фонды, в том числе и в ПФР, являются страхователями, или как еще их называют - плательщиками страховых взносов. Регистрация необходима всем работодателям, которые выплачивают своим работникам заработную плату и иные вознаграждения, индивидуальным предпринимателям, которые не имеют работников и прочим категориям самозанятого населения. Данные правила действуют по условиям системы обязательного пенсионного страхования и не имеют исключений для работодателей. Все участники обязаны производить взносы в соответствии с тарифными планами, которые относятся к их виду деятельности.

Регистрация в Пенсионном фонде ИП бывает беззаявительная и с личного заявления предпринимателя. Беззаявительная не требует личного обращения в территориальное отделение ПФР в отличии от заявительной постановки на учет.

Как встать на учет в ПФР ИП

Встать на учет в Пенсионный фонд ИП может автоматически в течение 3-х дней с того момента, как в Пенсионный фонд поступят сведения из Федеральной налоговой службы (ФНС) о том, что зарегистрирован новый индивидуальный предприниматель. Регистрация ИП в Пенсионном фонде происходит без участия в процессе самого предпринимателя. Это возможно, если у ИП нет работников, в пользу которых должны будут производиться взносы. И в этом случае ИП будет производить отчисления в ПФР только за себя.

После того, как факт постановки на учет будет зафиксирован, Пенсионный фонд для ИП направит подтверждение этого по почте либо в электронном виде. Предприниматель и самостоятельно может получить уведомление с регистрационным номером на бумажном носителе. Для этого придется лично обратиться в отделение ПФР по месту регистрации.

Регистрация в ПФР ИП как работодателя

Регистрация в ПФР ИП, как работодателя, осуществляется строго в заявительном порядке. То есть, для того, чтобы зарегистрировать статус работодателя, в дальнейшем плательщика взносов, предприниматель должен лично обратиться в ПФР.

Данная процедура обязательная для ИП, которые имеют работников и производят им выплаты. На фонд оплаты труда в дальнейшем ИП будет производить взносы во внебюджетные фонды. Регистрация ИП в ПФР в таком случае производится по месту жительства предпринимателя.

Как зарегистрировать ИП в Пенсионном фонде?

Чтобы стать на учет в Пенсионный фонд для ИП необходимо в течение месяца после принятия на работу физлиц подготовить и подать следующие документы:

• заполненное заявление о регистрации в качестве работодателя. Бланк заявления можно скачать ниже.
• Трудовые договора и прочие документы, которые подтверждают, что ИП имеет работников, которым будет выплачивать вознаграждения. Фонд зарегистрирует предпринимателя в течение 3 дней.

Если работодатель не станет на учет в ПФР в указанный срок, ему грозят штрафные санкции в размере 5000 рублей. При нарушении сроков более чем на три месяца штраф составит 10 000 рублей.

Случаи, когда индивидуальный предприниматель нанимает работника, давно перестали быть редкими. Однако далеко не все ИП знают, что при заключении даже одного трудового договора необходимо встать на учет в ПФР и ФСС в качестве работодателя. В противном случае возможны не только штрафы, но и проблемы со сдачей отчетности. В настоящей статье мы расскажем, в каких случаях предприниматель обязан самостоятельно встать на учет, и как это сделать.

Вводная информация

Чтобы заниматься предпринимательской деятельностью физическому лицу нужно пройти процедуру госрегистрации и получить статус индивидуального предпринимателя. Для этого в налоговую инспекцию по месту жительства подается комплект документов. Если с документами все в порядке, то налоговики выдают свидетельство о постановке на учет в качестве ИП. Этот документ, по сути, означает, что запись о предпринимателе внесена в специальный госреестр — ЕГРИП. А нужно ли ИП после получения свидетельства посещать ФСС и ПФР, чтобы встать там на учет? Давайте разбираться.

Регистрация в фондах ИП без работников

Как известно, учет плательщиков страховых взносов (том числе, ИП) осуществляют два фонда: ПФР и ФСС.

Регистрация в ПФР

Налоговая инспекция самостоятельно передает сведения о новом предпринимателе своим коллегам из ПФР. Они, в свою очередь, обязаны поставить предпринимателя на учет и присвоить ему регистрационный номер. На это отводится три дня (абз. 2 п.1 ст. 11 Федерального закона от 15.12.01 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», далее — Закон № 167-ФЗ). В итоге представители Пенсионного фонда должны направить предпринимателю документ о регистрации в ПФР в качестве страхователя (абз. 6 п. 1 ст. 11 Закона № 167-ФЗ).

Как видим, зарегистрировавшийся ИП без работников не должен представлять в ПФР какие-либо документы. Постановка на учет осуществляется без его участия (путем обмена информацией между органами ФНС и ПФР).

Регистрация в ФСС

Пока у ИП нет наемных работников, он не обязан уплачивать «за себя» страховые взносы по нетрудоспособности и материнству в ФСС РФ (ч. 5 ст. 14 Федеральный закон от 24.07.09 № 212-ФЗ «О страховых взносах»). Страховые взносы по страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний «за себя» тоже не платятся.

Постановке на учет в ФСС подлежат только те ИП, которые заключили трудовой договор с наемным работником (п. 3 ч. 1 ст. 2.3 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», далее — Закон № 255-ФЗ).

Получается, что посещать ФСС и вставать на учет ИП без работников не обязан. Исключение составляет лишь случай, когда ИП желает получать пособия по временной нетрудоспособности и материнству. В таком случае он может добровольно оформить отношения с фондом. Для этого в ФСС по месту жительства нужно представить соответствующее заявление и копию документа, удостоверяющего личность (п. 12 Административного регламента, утв. приказом Минтруда России от 25.02.14 № 108н). Однако, повторимся, что это его право, а не обязанность.

Регистрация ИП в качестве работодателя

Если ИП заключил трудовой договор хотя бы с одним работником и начал выплачивать ему вознаграждение, то нужно встать на учет в ПФР и ФСС в качестве работодателя. Поясним, какие именно действия следует совершить ИП, нанявшему работников или заключившему с физическим лицом договор на выполнение работ или оказание услуг.

Регистрация в ПФР

Чтобы встать на учет в ПФР, ИП должен в течение 30 дней со дня заключения договора представить в ПФР по месту жительства (раздел III Порядка, утв. постановлением правления ПФР от 13.10.08 № 296п):

• заявление о регистрации;
• свидетельство о государственной регистрации в качестве ИП;
• документы, удостоверяющие личность и подтверждающие регистрацию по месту жительства;
• свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;
• документы, подтверждающие наличие у предпринимателя наемных работников (например, трудовой или гражданско-правовой договор).

Регистрация в ФСС

При заключении трудового договора с работником ИП должен встать на учет в ФСС в качестве страхователя-работодателя сразу по двум видам страхования (п. 1.1 письма ФСС РФ от 23.08.11 № 14-03-11/08-9440):
. по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (п. 3 ч. 1 ст. 2.3 Закона № 255-ФЗ);
.по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (ст. 6 Федерального закона от 24.07.98 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»).

Для постановки на учет требуется не позднее 10 дней со дня заключения трудового договора с первым из работников представить в ФСС по месту жительства (п. 6 Порядка, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 07.12.09 № 959н):

• заявление о регистрации;
• документ, удостоверяющий личность;
• копии трудовых книжек нанятых работников или трудовых договоров, заключенных с работниками (п. 14 Административного регламента, утв. приказ Минтруда России от 25.10.13 № 574н).

Получив документы, оба фонда должны в течение 5 дней поставить ИП на учет и уведомить его об этом.

Что будет, если не встать на учет?

Пропуск сроков постановки на учет проверяющие могут расценить как нарушение и привлечь ИП к ответственности. Возможные штрафы мы обобщили в таблице.

Ответственность за нарушение сроков регистрации в фондах

Нарушение	Ответственность
Нарушение 30-дневного срока регистрации в ПФР (п. 1 ст. 27 Закона № 167-ФЗ, письмо ПФР от 07.05.10 № КА-30-24/4871)	Опоздание на срок до 90 дней влечет взыскание штрафа в размере 5 000 рублей, нарушение срока регистрации более чем на 90 рабочих дней наказывается штрафом в размере 10 000 рублей.
Нарушение 10-дневного срока регистрации в ФСС (п. 1 ст. 19 Закона № 125-ФЗ).	Опоздание на срок до 90 дней влечет штраф в размере 5 000 рублей, свыше 90 дней — штраф 10 000 рублей.
ИП, который заключил трудовой договор с работником, осуществляет деятельность без регистрации в качестве страхователя (абз. 4 п. 1 ст. 19 Закона № 125-ФЗ).	Взыскание штрафа в размере 10% от базы для начисления страховых взносов «на травматизм», определяемой за весь период осуществления деятельности без указанной регистрации, но не менее 20 тысяч рублей (абз. 4 п. 1 ст. 19 Закона № 125-ФЗ).
Нарушение срока регистрации в органах государственных внебюджетных фондов (ст. 15.32 КоАП РФ).	Административный штраф в размере от 500 до 1000 рублей.

Также заметим, что на практике имели место случаи, когда подразделения внебюджетных фондов отказывали в приеме отчетности за работников с тем аргументом, что ИП не встал на учет в качестве работодателя. А это уже повлечет штрафы, связанные с отчетностью. Наконец, у контролеров из фондов могут возникнуть вопросы о том, с какого именно момента ИП нанял к себе работников. Следовательно, возрастает риск проведения различных проверок.

Полезные выводы

В дополнение предлагаем принять во внимание следующие выводы:

• Вставать на учет в фондах в качестве работодателя предпринимателю следует только после заключения первого трудового договора с работником. В последующем, при принятии новых работников, обращаться в фонды не нужно;
• ИП следует встать на учет в ПФР не только при заключении трудового, но и в случае заключения гражданско-правового договора на выполнение работ или оказание услуг (п. 22 порядка № 296п).
• По мнению судей, фонды не вправе отказать ИП в приеме отчетности за работников из-за отсутствия факта регистрации в качестве страхователя-работодателя (постановление ФАС Московского округа от 29.10.13 № А40-15112/13).

Выплаты в Пенсионный фонд производятся в обязательном порядке каждым предпринимателем, который осуществляет свою деятельность в установленном законом порядке. Такие выплаты не имеют отношения к налогам, они направлены на то, чтобы обеспечить предпринимателю достойную старость. Организация сбора пенсионной суммы происходит на базе формирования в фонде лицевого счета предпринимателя, а основанием для этого действия становится его регистрация. Регистрация ИП в Пенсионном фонде происходит сразу после его государственной регистрации и требует соблюдения особого порядка.

Особенности проведения регистрационного процесса

Предприниматель, который зарегистрировался в налоговом органе, обязан провести регистрацию и в ПФР тоже. Это является основанием для расчета и начисления пенсионных взносов. Регистрация для предпринимателя предполагает уплату обязательных фиксированных взносов, а при желании предпринимателя – и дополнительных.

Если рассматривать сами уплаты, то их разрешено совершать как в ежемесячном порядке, так и по другой схеме, например, в конце или в начале года. Учитывая то, что фиксированный пенсионный взнос имеет довольно внушительный размер, для предпринимателя предпочтительно вносить ежемесячные или ежеквартальные оплаты, сохраняя при этом банковские квитанции для подачи соответствующей отчетности. Кроме того, такой режим оплаты разрешает уменьшить налоги некоторых налоговых режимов на суммы уплаченных пенсионных взносов.

Регистрирование осуществляют по территориальной принадлежности предпринимателя к определенному ответвлению ПФР. Обычно такие образования имеются в каждом районе. Так как предпринимательство регистрируется по месту прописки предпринимателя, так и регистрация в Пенсионном фонде будет осуществляться именно по месту прописки.

Установленные сроки для регистрации

Как и в других случаях государственной регистрации, для регистрации в ПФР отведены определенные сроки. Они считаются с момента регистрации в налоговом органе в том случае, если ИП работает сам, или с момента заключения договора с сотрудником, если таковые имеются. Обычно для регистрации в ПФР государство отводит срок в месяц, но ИП со стажем не рекомендуют придерживаться именно этого срока, а решить вопрос с регистрацией по фондам в течение первых десяти дней работы в качестве зарегистрированного ИП.

Кроме того, придерживаясь десятидневного срока, предприниматель имеет возможность использовать «единое окно» для сдачи документов и единовременной регистрации сразу во всех фондовых структурах.

Законодательством установлено, что предпринимателю Пенсионный фонд пришлет уведомление о необходимости регистрации. На практике такого уведомления дожидаться не стоит. Лучше самостоятельно проявить инициативу и осуществить регистрацию, так как задержки могут привести к штрафам до 10 тыс. рублей.

Что рассматривает ПФР для регистрации

Документальный пакет на регистрацию рассматривается Пенсионным фондом в течение пяти дней. Именно в этот период происходит анализ информации, отраженной в документальном пакете, а также формирование на ее базе соответствующих выводов. О положительном исходе рассмотрения говорит полученное уведомление по истечении пятидневного срока. Вместе с ним предприниматель получает реквизиты для осуществления оплаты.

Сам документальный пакет состоит из таких документов:

• Ксерокопия паспорта (на одной странице размещают основной разворот, а также тот, где указана прописка регистрируемого предпринимателя).
• Присвоенные предпринимателю коды, которые выступают ЕГРИП, ИНН и т.д.
• СНИЛС.
• Документ, свидетельствующий о регистрации ИП.
• Документы, которые подтверждают учет предпринимателя в налоговых структурах.
• Иногда этот перечень дополняют заявлением индивидуального предпринимателя на процесс регистрации.

Подавая документы, предпринимателю стоит взять с собой не только копии, но и оригиналы, поскольку иногда требуется увеличенное количество копий для проведения регистрационного процесса.

Такой пакет документов подает частное предпринимательское лицо, которое собирается работать самостоятельно или не предвидит в ближайшее время набора штата сотрудников. В случае же их появления данный предприниматель формирует пакет документов для регистрации каждого сотрудника. Он состоит из таких же документов, а также копии трудового договора, на основании которого сотрудник принимается на рабочее место.

Итак, при подаче документов в Пенсионный фонд регистрация осуществляется в течение пяти дней. В процессе ее не просто рассматривается и регистрируется информация по предпринимательскому объекту, но и формируется лицевой счет как самого предпринимателя, так и каждого его сотрудника при наличии таковых. Реквизиты по счетам предприниматель получит вместе с уведомлением об удачно проведенном акте регистрации, и уже ориентируясь на них, будет проводить необходимые выплаты. Если в случае с оплатами за себя ИП может самостоятельно выбрать способ вносить средства, а точнее, периодичность внесения, то в случае с наемными сотрудниками оплаты требуется вносить ежемесячно.

) недостаточно просто открыться: сходить в налоговую и забрать регистрационные документы. Регистрация ИП в ПФР и иных фондах и ведомствах тоже является обязательной процедурой, так как еще не во всех отделениях ФНС введен механизм «одного окна». Поэтому надо будет потратить свое время на посещение соответствующих ведомств, чтоб ни у них, ни у вас впоследствии не было друг к другу вопросов.

Все перечисленные в данной статье учреждения можно посещать параллельно, так как у вас на руках уже есть все необходимые документы, которые могут потребоваться от вас в этих органах. Однозначно посоветуем заранее сделать копии учредительных бумаг, так как редко в каком из государственных учреждений идут на то, чтоб тратить ресурсы своих копировальных аппаратов и бумагу. В этом случае будет уместным использовать слегка модифицированную поговорку: «Снабжен, значить вооружен». Мало ли какие справки от вас потребуют в местных отделениях ведомств. Берите с собой все официальные документы, а также чистую бумагу и ручку, чтоб составлять заявления на месте.

Идем в Пенсионный фонд

Это одно из первых заведений, которые обязательно надо посетить после . Заметим здесь также, что постановка на учет в ПФР осуществляется вами как ИП-плательщика пенсионных взносов. Если у вас появятся работники, то их придется регистрировать отдельно.

От вас потребуется предоставить:

• ваш гражданский паспорт и копию страниц с пропиской и основными сведениями;
• копию вашего ИНН;
• копию ;
• ваше Страховое свидетельство ОПС (карта зеленного цвета, покрытая ламинатом).

Вы получите из Пенсионного фонда уведомление и реквизиты для перечисления начисленных взносов в фонд за себя.

Если вы уже наняли работников, то должны пройти регистрацию в ПФР как работодатель. Это процедура независимая от первой. Ваша задача - предоставить в фонд документы для регистрации в ПФР:

• трудовые договора с наемными работниками;
• копию ИНН работника;
• копию Страхового свидетельство ОПС работника;
• копию вашего паспорта: первую страницу и страницу с регистрацией;
• копию ОГРНИП;
• выписку ЕГРИП;
• Заявление о регистрации в ПФР страхователя, производящего выплаты физическим лицам.

Эту процедуру надо провести в 30-дневный срок после приема человека на работу.

Получаем медицинскую страховку

С 2011 года постановка на учет в ФОМС отменена, потому как всеми делами фонда сейчас занят ПФР.

В любое отделение любой страховой компании предоставляем документы для того, чтоб получить полис медицинского страхования (на бесплатные медицинские услуги):

• паспорт;
• свидетельство ОГРНИП;
• печать (при наличие).

Вам должны будут выдать полис медицинского страхования, который при необходимости нужно показывать в поликлиниках, больницах, отделениях скорой помощи.

Так как регистрации ИП в ФОМС теперь не требуется, ваши работники также должны получать полис самостоятельно аналогичным образом (в любой страховой компании, на их выбор).

Регистрируемся в ФСС

Для получения пособий по больничным листам и декретному отпуску нужно пройти постановку на учет в ФСС (в который в дальнейшем будете перечислять взносы за себя и за работников). Для регистрации от вас понадобятся документы:

• копия паспорта;
• трудовой договор с работником;
• копии ИНН;
• копию ОГРНИП;
• выписку из ЕГРИП;
• свидетельство ОПС;

После того как пройдете регистрацию ИП в ФСС, ежемесячно туда нужно будет перечислять за себя и за работников по 2,9 % от МРОТ (примерно 133,72 рубля). Благодаря этому у вас появится право требовать оплату больничных листов вам как ИП и вашим работникам.

Не забудем про органы статистики

ИП необязательно вставать на учет в органах статистики, однако в некоторых банках и учреждениях эти сведения могут потребовать. Поэтому стоит посетить Госстат и получить там справку с кодами статистики. Для этого от вас понадобится:

• копия ИНН;
• копия паспорта;
• копия ОГРНИП;
• выписку из ЕГРИП.

Вам должны будут выдать Уведомление, содержащее статистические коды, соответствующие вашей деятельности.

Разрешение Роспотребнадзора

Для некоторых видов деятельности обязательна разрешительная документация от Роспотребнадзора. Вам необходимо зарегистрироваться в этом ведомстве, если вы намерены заниматься:

• гостиничным бизнесом;
• бытовыми услугами;
• общепитом;
• розничной и оптовой торговлей;
• пассажироперевозками;
• древесным производством (кроме мебели);
• издательством и полиграфией;
• IT-технологиями,

а также производством:

• текстиля,
• хлебобулочных изделий;
• кожевенной продукции;
• молока и молочных продуктов;
• соков;
• жира и масел;
• сахара;
• муки;
• безалкогольных напитков.

Для уточнения видов деятельности, при которых обязательна регистрация в Роспотребнадзоре, можно обратиться к Постановлению Правительства РФ № 584 от 16.07.2009.

Документы при регистрации в РПН:

• копия ИНН;
• копия ОГРНИП;
• выписка из ЕГРИП;
• справка с кодами статистики;
• уведомление о начале осуществления предпринимательской деятельности - 2 экз.

При дальнейшей работе нужно будет уведомлять Роспотребнадзор о смене вашего адреса, места нахождения вашего офиса, изменениях, касающихся вашей деятельности.

Деньги в кассу, счета в банке, печать в сейфе

Осуществлять расчетно-кассовые операции с наличностью вы сможете только с кассовым аппаратом. , можно узнать в соответствующей статье на нашем сайте.

Многие юридически лица (да и ИП в последнее время) предпочитают работать по безналу, то есть по перечислению на расчетный счет. Поэтому стоит подумать над в любом удобном банке.

Требования кредитно-финансовых учреждений на предмет открытия счета разнятся, однако общий список документов един:

• копия ИНН;
• копия ОРГНИП;
• выписка из ЕГРИП.

После открытия счета вам выдадут договор и уведомление, которое нужно будет отвезти в налоговую инспекцию, в Пенсионный фонд и в ФСС. Если этого не сделать в семидневный срок, то вас могут оштрафовать на 5000 рублей.

Для того чтоб пользоваться расчетным счетом, оформлять договора, выдавать счета, накладные и фактуры, может понадобиться печать. Изготавливается она в любой фирме. Достаточно предоставить туда свои учредительные документы, и уже через пару часов можно будет забрать готовую печать.

Проходит регистрацию ИП в Налоговом органе и наступает пора двигаться дальше. Но куда? В какую сторону и в каком порядке? В этой статье мы опишем поэтапно весь порядок действий, который вам необходимо выполнить. После того как вы забрали документы из налогового органа, все приключения только начинаются. Придется потратить еще некоторое время, чтоб у таких органов ПРФ и ФНС к вам не было никаких вопросов.

Дорогой читатель! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону.

Это быстро и бесплатно !

Нельзя игнорировать ни одно гос. Учреждение. Напомним, что для регистрации ИП в Налоговом органе, необходимо было предоставить следующий пакет документов:

1. Паспорт гражданина Российской Федерации.
2. ИНН + копию/
3. Платежку об оплате Государственной пошлины.
4. Заявление на открытие Бизнеса в качестве Индивидуального предпринимателя.
5. Коды ОКВЭД, (чем вы как предприниматель желаете заниматься).
6. Заявление о применении упрощенной системы налогообложения.

Стоит просмотреть местные приказы и распоряжения в налоговой системе. Возможны разного рода послабления при регистрации ИП с сельскохозяйственным направлением, или каким, ни будь иным.

Фонд Социального Страхования, регистрация в котором необходима для получения пособий и оплаты больничных листов, а также пособия по беременности и родам. Регистрация необходима для самого ИП и для каждого нанятого работника в отдельности. Для регистрации в данном органе понадобится следующий пакет документов:

1. Паспорт + копия.
2. ИНН + копия.
3. ОГРНИП + копия.
4. Выписка из ЕГРИП.
5. Свидетельство о регистрации.

Если есть работники, то на каждого работника такой же пакет и плюс копия трудового договора. В Фонд Социального Страхования вы будете перечислять ежемесячные взносы в размере 2,9 % МРОТ. И вы сами и каждый зарегистрированный работник будете иметь право получать оплату больничного листа, пособия по беременности и родам и т. д.

На данный момент во всех органах регистрации ИП, есть возможность зарегистрироваться, придя лично, при помощи онлайн-сервисов, посредством почты (отправив пакет документов в регистрационный орган). При всех процедурах документы необходимо заверить нотариально. При личном посещении регистрационных органов нотариальной заверки документов, не требуется.

Медицинское страхование перешло под крыло ПФР, и дополнительных регистраций не нужно. Каждый гражданин Российской Федерации получает медицинский полис, самостоятельно посетив офис любой страховой компании. Для ИП потребуется:

1. Паспорт.
2. Свидетельство о регистрации ОГРНИП.
3. Печать (при наличии).

Вам выдают полис обязательного медицинского страхования, для начала временный, а через некоторое время постоянный. Каждый работник самостоятельно регистрируется в страховой компании на его усмотрение.

Необходимо для получения бесплатной медицинской помощи в поликлиниках, больницах и Государственных учреждениях, скорой медицинской помощи. Страховую компанию, граждане и ИП имеют право менять не чаще чем 1 раз в год.

ИП нет особой необходимости получать коды статистики, но если вы не хотите стоять на одном месте, а четко намерены развиваться, то будет нелишним посетить данный орган. Многие банки для работы с ИП требуют предоставить Выписку из Росстата.

Основания для регистрации ИП в ПФР

Следующим шагом будет поход в Пенсионный фонд Российской федерации, и не путайте с Фондом Социального Страхования, это отдельная организация и туда тоже нужно идти. Выясните адрес, организации ПФР по месту прописки Индивидуального Предпринимателя.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет учет и надзор за всеми гражданами. Ведет выплаты пенсий, материнского капитала и всех полагающихся пособий. Проводит с финансирование будущих пенсий. И многое другое от чего зависит наше будущее.

Регистрация в пенсионном фонде проходит в автоматическом режиме, ваши данные отправляются в пенсионный фонд из регистрирующего органа. Вам необходимо явиться для подачи заявления и предоставления документов.

Так как ИП регистрируется по месту прописки самого предпринимателя, то и все органы необходимо искать в своем районе. Явиться в ПФР нужно не позднее 5 рабочих дне после подачи заявления на регистрацию ИП. Так как регистрация проходит автоматически, уйти от ответственности не получится.

Особенности прохождения регистрации ИП без работников

Одна из особенностей регистрации ИП является то, что можно применить УСН. Упрощенная система налогообложения. Это совсем не значит, что налоги не будут платиться вообще, но уплата значительно сокращается. Для начала, подача налоговой декларации. УСН предусматривает уплату только единого налога на прибыль.

При прохождении регистрации ИП без работников, сама регистрация упрощается еще тем, что все документы Индивидуальный предприниматель оформляет строго за себя. И в этом случае бухгалтерский учет, печать не обязательна. Отчетность, сдается ежегодно до 1 марта по истечении отчетного периода. Даже если ИП не работала и не приносила никакой прибыли. Без прибыли сдается нулевая отчетность.

Так для сравнения если есть рабочие в ИП, то в 30-дневной срок предприниматель должен обязательно зарегистрировать его в каждом отчетном органе. Вести бухгалтерский учет и отчетность и печать уже будут необходимы, для выдачи справок и т. д. Индивидуальному Предпринимателю необходимо каждый месяц отчитываться за себя и за каждого рабочего в каждом органе, ПФР, ФСС и Налоговом органе.

По этой причине многие предприниматели выбирают Индивидуальное предпринимательство без работников, а если, впоследствии, и берут рабочих на работу, то не оформляют их надлежащим образом.

Неудобства также могут составить, если предприниматель сменил место прописки, к примеру: переехал, в таком случае его снимают с учета и ставят заново. Для повторной регистрации понадобится справка с ЕГРИП. Уведомить органы о смене места жительства необходимо в течение ближайшего месяца. Этот пункт применим к адвокатам, детективам, фермерам, юристам.

Документы для регистрации ПФР без работников:

1. Паспорт Гражданина Российской федерации + копия страниц главной, прописки.
2. ИНН ИП + копия.
3. ОГРРИП (свидетельство о регистрации выданное налоговым органом).
4. Коды статистики Росстата (предоставленные вам информационным письмом).
5. Выписка из ЕГРИП (Единого Государственного Регистрационного органа Индивидуальных предпринимателей).
6. Уведомление о принятии решения о применении упрощенной системы налогообложения.

В Пенсионном фонде вам предоставят реквизиты для перечисления начисленных вам взносов. Сумма, которых зависит, от суммы уплачиваемых налогов. Стоит отметить, что страховые взносы необходимо уплачивать регулярно либо раз в год.

В случае если работодатель примет на работу работников, необходимо пройти повторную регистрацию. Также он обязан будет выплачивать за каждого пенсионные взносы, страховые взносы в соответствии с законодательством РФ. Это необходимо для получения впоследствии работником оплаты больничных листов, при получении инвалидности, материнства, беременности и т. д.

Штраф за нарушение регистрации

При нарушении сроков 5 дней для регистрации в ПФР Индивидуальным Предпринимателем, на него накладывают штраф, в размере: 10000 рублей.

При смене регистрации, снятие и постановка на учет опоздание оценят в 5000 рублей, а если опоздать более чем на 3 месяца, заплатить придется 10000 рублей.

При наличии сотрудников срок регистрации на каждого сотрудника 30 дней со дня заключения договора.

Снятие с регистрации

Не важно по какой причине было принято решение о прекращении предпринимательской деятельности. Заниматься этим придется лично. Для этого необходимо явиться в регистрирующий орган и подать заявление о прекращении предпринимательской деятельности. Запись в ЕГРИП производится в течение 5 календарных дней. Выдается «Свидетельство о прекращении предпринимательской деятельности».

Далее придется пройти все инстанции, в которых проходила регистрация ФСС, ПФР и других необходимых и специализированных и снятся с учета. Основание для снятия будет являться Свидетельство о прекращении предпринимательской деятельности.

При снятии с учета придется оплатить все имеющиеся долги и штрафы. Также предприниматель остается налогоплательщиком, просто освобождается от уплаты специальных налогов и сдачи отчетности.

Если снятие с регистрации было произведено для перехода на другую систему налогообложения, в таком случае производится переход на другую систему, без снятия с регистрации.